Управление персоналом

 

В настоящее время уровень знаний, умений и навыков персонала воспринимается как конкурентное преимущество, бесконечный ресурс доходности организации.

В связи с этим возрастает роль компетентного  управления персоналом, позволяющего достигать более амбициозных целей, получать дополнительную прибыль.

Системный подход к обучению в сфере управления персоналом в организации осуществляется в наших образовательных программах.

Программы по управлению персоналом рассчитаны на слушателей с различным уровнем подготовленности и опытом работы:

Формы обучения: вечерняя, модульная, «группа выходного дня». Обучение очное, с элементами дистанционных технологий.

Результаты обучения для Вас:

Систематизируете свои знания и практический опыт 

Освоите чёткие алгоритмы, новые методы, инструменты и передовые технологии по управлению персоналом организации 

Сможете администрировать кадровое делопроизводство

Сумеете практически применять нормы трудового законодательства, о персональных данных, по охране труда

Научитесь управлять развитием персонала на основе оценки деловых и личностных качеств сотрудников

Обретёте уверенность в собственных силах 

Повысите свою значимость на рынке, обеспечите себе карьерный рост в сфере управления персоналом организации 

Методы обучения: интерактивные лекции, семинары, практикумы, тренинги, кейсы, деловые игры, анализ ситуаций, упражнения групповые и в парах, разбор видеосюжетов и другие.

Обучение имеет практическую направленность, дается только реальный опыт  и дельный материал.

 

Обратный звонок

Оставьте свой номер телефона и мы вам перезвоним.

Image Description