Корпоративный центр новых технологий
+7 (342) 298-52-36, 293-83-22, 277-57-46
Автономная некоммерческая организация дополнительного профессионального образования «Корпоративный центр новых технологий»
Система корпоративного развития персонала
Обучение по охране труда, промышленной, пожарной и электробезопасности, энергоэффективности
УЧЕБНЫЕ НОВОСТИ
ВИДЫ УСЛУГ
НАШИ КЛИЕНТЫ
ОТЗЫВЫ
АКЦИИ
СДЕЛАТЬ ЗАЯВКУ
Сведения об образовательной организации
ДОКУМЕНТЫ
КОНТАКТЫ
Мы на пульсе цен
Наши партнёры

Западно-Уральский Тренинг-центр 

 

Лучшие корпоративные программы в нашем Тренинг-центреОсновные задачи:

  • давать современные знания и новейшие инструменты для успешной деятельности;
  • развивать творческое мышление и инновационность;
  • повышать управленческую культуру руководителей и эффективность взаимодействий;
  • совершенствовать ключевые компетенции персонала всех уровней;
  • помогать в саморазвитии и росте.
Выполняются следующие виды работ:
  • бизнес-тренинги, тренинги для руководителей, тренинги по лидерству, тренинги переговоров,
    тренинги продаж, тренинги личностного роста, тренинги для женщин и др.
  • семинары-тренинги, посвященные актуальным вопросам управления;
  • семинары-практикумы;
  • ассессмент-центр (оценка персонала);
  • консалтинг по стратегическому управлению человеческими ресурсами,
    системе работы с персоналом, мотивации и др.;
  • бизнес-коучинг;
  • социально-психологические исследования по заявкам организаций.
Нашу работу отличает: 
  • эксклюзивность программ: они разрабатываются по запросу конкретной организации с учетом ее уникальных особенностей (коллектива, его проблем, личностных особенностей руководителя, стадий развития организации, перспективы ее развития);
  • адаптация реализуемых программ к различным уровням менеджмента: от первичного до высшего;
  • постоянный поиск и реализация новых нестандартных решений;
  • использование новейших технологий обучения взрослых;
  • обеспечение консалтингового сопровождения процессов, происходящих в жизни организации.
В результате реализации предлагаемых нами программ:
  • появляется возможность выхода на новый уровень понимания проблем, стоящих перед организацией;
  • развивается системное мышление;
  • практически осваиваются лучшие технологии работы, направленные на развертывание профессионального мастерства;
  • увеличивается производительность труда;
  • повышается заинтересованность сотрудников в своей работе, без увеличения материальных ресурсов;
  • решаются вопросы формирования корпоративной культуры.
Работу Западно-Уральского Тренинг-Центра осуществляют:
  • сертифицированные бизнес-тренеры;
  • преподаватели вузов, имеющие управленческий опыт и необходимую подготовку;
  • действующие руководители и успешные предприниматели;
  • специалисты высшей категории;
  • известные тренеры («звезды») из других городов.

Мы ценим Ваше время и гарантируем высокий профессионализм!

Проведение бизнес-тренингов в Перми

Наши тренинги в Перми и Пермском крае пользуются заслуженной славой, признаны лучшими корпоративными программами. Используем передовые методики, где теория понятна и трансформирована в практику.

Тренинги в Перми и Пермском крае

Реально работающие технологии, «секретные фишки» обусловливают отдачу от персонала и КАЧЕСТВЕННЫЙ РЕЗУЛЬТАТ.

Западно-Уральский Тренинг-Центр регулярно проводит тренинги для руководителей (развитие управленческой культуры и ключевых навыков).

Тренинги – это особая форма обучения, где активно используется опыт участников, где учатся творчески применять многообразные инструменты управления.

Тренинговая атмосфера – это азарт, поиск, драйв, соревнование и творчество.

Вы испытаете небывалый подъём, прилив сил и желание применить новые знания в практической деятельности. Яркие эмоции и острые впечатления остаются в памяти надолго.

Быть профессиональным управленцем – задача сложная и помощь тренера-профессионала просто необходима! Тем более, если невелик опыт руководящей работы.

У нас интересно учиться!

Синергетический эффект ощущают те руководители, которые отрабатывают оптимальные модели поведения в групповых и парных упражнениях, обсуждают непростые вопросы в бурных дискуссиях, мозговых штурмах, анализируют видеосюжеты по управлению, собственные мини-презентации.

Деловые и ролевые игры, кейсы и другие задания помогают осознавать свои сильные стороны, воспринимать неудачи как часть своего пути, приобретать актуальные знания, овладевать новыми технологиями успеха.

Учебные ситуации максимально приближены к реальным. Часто создаются не тренером, а действующими участниками тренингов для руководителей.

Каждый управленец – игрок получает уникальный опыт других. И это не просто сумма по количеству результатов участников, а нечто большее, наполненное энергией сотворчества.

Тренинги для руководителей меняют взгляды на себя, на жизнь, окружение, на ценности и своё управленческое мастерство. Взаимодействие с коллегами и подчинёнными становится более понятным и приятным.

Руководители видят больше возможностей для себя и бизнеса, у них развивается креативное мышление, внутренняя мотивация для достижения целей.

Тренинги для руководителей положительно влияют на самостоятельность и предприимчивость. За короткое время, глубже понимая суть возникающих ситуаций, управленцы выходят на новый уровень решения рабочий задач. Появляется профессиональная уверенность, открытость новому. Жизнь наполняется глубоким смыслом.

Вас не устраивает, что:

  • Вы ничего не успеваете, тащите всё на себе
  • Вас затягивает водоворот рутины и «мелкие» дела, руки опускаются
  • Ваши сотрудники «халтурят»
  • Коллектив негласно оказывает сопротивление принятым решениям
  • Производительность труда оставляет желать лучшего
  • Часто выясняются отношения в коллективе
  • Нет сил мотивировать даже себя?

Значит, управленческие тренинги для Вас!

Они полезны тем, кто готов меняться, перестраиваться, развиваться, учиться, практиковаться, совершенствоваться.

Тренинги не подойдут тем, кто боится и не хочет перемен – ни в жизни, ни в работе. Таким точно не стоит терять время на управленческих мероприятиях.

Особенность тренингов для руководителей: наши тренеры не дают готовых рецептов.

Управленческие алгоритмы, пошаговые инструкции, политики, руководства и памятки рождаются самой группой! Тренинги динамичны, как динамична бизнес-среда, где трудятся руководители.
Тренинги в Перми организованы в корпоративном формате и с открытого рынка.

Представленный на сайте перечень программ не является закрытым. Мы работаем на задачи компании заказчика, а значит, разрабатываем и адаптируем тренинг именно под конкретный запрос. Похожие наименования образовательных проектов отнюдь не означают одинаковости содержания.

Бизнес-тренинги направлены на развитие компетенций, необходимых для успешной деятельности компании в целом или отдельных сотрудников.

Бизнес-тренинги для успешной деятельности компании

Наши бизнес-тренинги формируют и совершенствуют навыки управления, планирования, организации времени, коммуникативные навыки, навыки продаж, переговоров, взаимодействия с подчиненными, решения конфликтных ситуаций.

Корпоративные бизнес-тренинги

Корпоративные бизнес-тренинги определяются целями организации. Наш тренер собирает необходимую информацию о компании, ее миссии, стратегии, ключевых ресурсах. Сканируется деловой ландшафт. Комплекс наиболее значимых проблем определяется на этапе организационной диагностики. Как правило, руководство компании заинтересовано в личной встрече с тренером. Обсуждаются цели и задачи тренинга, особенности потенциальных участников проекта и условия проведения (место, сроки, время, методическое и техническое обеспечение).

Детально обсуждаются ожидаемые эффекты и результаты обучения. Это логично: для руководителя компании бизнес-тренинг – это инвестиции в развитие организации через улучшение знаний и навыков персонала. Это его зона контроля, потому что от эффективной работы сотрудников зависит успех его бизнеса.

Только проработав всю имеющуюся информацию, понимая контент и контекст, тренер разрабатывает (или адаптирует) программу тренинга и передаёт её заказчику для согласования.

Тщательная подготовка – обязательный этап эффективного тренинга.

По окончании работы (после тренинга) – тренер предоставляет отчёт о результатах обучения по запросу заказчика.

Открытые бизнес-тренинги

Открытые бизнес-тренинги организуются для всех желающих, поэтому в них большее внимание уделяется знаниям и наиболее распространённым приёмам управления отдельными бизнес-процессами.

На таких бизнес-тренингах закладываются основы для развития. И каждый решает сам, пойдет ли он по пути самосовершенствования, отработки новых способов и моделей поведения, что ведут к успеху.

Деятельность наших тренеров высоко оценивают и промышленный бизнес, и сервисные, некоммерческие организации.

 

Импульс к новым эффективным действиям можете запустить и ВЫ.

 

Мечтаете вывести свой бизнес на более высокий уровень? Не знаете, с чего начать?

 

 E-mail: fcp_@mail.ru

Телефоны:+7 (342) 298-52-36, 277-57-46, 293-83-22, 241-41-25
Новости | Виды услуг | Литература | Документы | Персонал | Контакты
«Корпоративный центр новых технологий» © 2017
Тел. +7 (342) 298-52-36    Тел. +7 (342) 277-57-46    Тел. +7 (342) 293-83-22    E-Mail: mail@kcnt.ru
Адрес: 614007, Пермский край, г. Пермь, ул. 25 Октября, 72, второй этаж